Burn-out vorbeugen, bevor es beginnt: Ein Leitfaden für Führungskräfte
Stoße mit unserem 5-tägigen Mini-Kurs „Burn-out in deinem Team verhindern” Veränderungen in deinem Team an! Du erhältst praktische Tipps, Quizfragen und Aktivitäten direkt in deinen Posteingang, die dir dabei helfen, Burn-out vorzubeugen und ein positiveres und produktiveres Arbeitsumfeld zu schaffen.
💬 Bist du bereit, den ersten Schritt zu einer besseren und positiveren Arbeitsplatzkultur zu machen?
Jetzt mitmachen!Führen mit Sorgfalt - lerne, wie du Burnout in deinem Team verhinderst
In diesem Kurs lernst du:
- ...die Anzeichen für verschiedene Arten von arbeitsbedingtem Stress zu erkennen.
- ...die Auswirkungen von Burnout auf den Einzelnen und das Unternehmen zu verstehen.
- ...praktische Präventionsstrategien umzusetzen, um das Wohlbefinden zu fördern und Burn-out zu verhindern.
- ...Teammitglieder zu unterstützen, die möglicherweise von Burn-out betroffen sind.
- ...OpenUp-Ressourcen zu nutzen, um Burn-out zu verhindern.
Wie funktioniert's?
Melde dich jetzt an, um fünf informative E-Mails mit nützlichen Tipps, Aktivitäten und Erkenntnissen zu erhalten. Hier ein kleiner Vorgeschmack auf das, was dich erwartet:
Tag 1: Arbeitsbedingten Stress verstehen: Burnout, Brownout und Boreout
Tag 2: Vorbeugung von arbeitsbedingtem Stress: Strategien für den Erfolg
Tag 3: Maßnahmen ergreifen: Umgang mit arbeitsbedingtem Stress in deinem Team
Tag 4: Befähige dein Team: Nutzung der OpenUp-Ressourcen für Wohlbefinden und Stressprävention
💡 Tipp: Baue die Widerstandsfähigkeit deines Teams weiter aus, indem du unseren Blog und unsere Spaces besuchst oder dich mit unseren psychologischen Expert*innen in Verbindung setzt, um weitere Ressourcen zu erhalten.