Effektive Führung in einer hybriden Welt

Fortsetzung der Selbstbestimmungstheorie (Video)

Während wir unsere Erkenntnisse weiter vertiefen, ist es wichtig, sich daran zu erinnern, dass die Selbstbestimmungstheorie zwar einen soliden Rahmen bietet, aber nicht das ganze Bild widerspiegelt.

Wenn es um effektive hybride Führung geht, muss das, was für ein Team oder eine Person funktioniert, nicht unbedingt auch für ein anderes funktionieren. Der Schlüssel zum Erfolg liegt in der Anpassungsfähigkeit, dem Einfühlungsvermögen und der strategischen Vorgehensweise.

In unserem letzten Video zeigt OpenUp-Psycholog*in Dagmar:

🗣️ Wie du deinen inneren Dialog in Frage stellen kannst, um dein Selbstgespräch zu verbessern und deine Selbstwirksamkeit zu stärken

 

🎬 Wie eine handlungsorientierte Herangehensweise an Herausforderungen deine Selbstwirksamkeit stärken kann

 

💪🏾 Wie du deine Stärken nutzen kannst, um dein Selbstvertrauen in deine Fähigkeiten zu stärken

💡 Handout zur Selbstbestimmungstheorie

Teile dieses Handout zur Selbstbestimmung mit deinem Team, um Einblicke in ihre Motivationen für jede Säule zu erhalten.

➡️ In den bisherigen Lektionen haben wir die Grundlagen der Selbstbestimmungstheorie kennengelernt. Als Nächstes wollen wir uns einige praktische Ressourcen ansehen, mit denen du dein Wissen erweitern kannst: